在完善公司治理中
切實加強黨的領(lǐng)導(dǎo)
董事會辦公室主任 董仕軍
黨的二十大報告立意高遠、視野宏闊，思想深邃、內(nèi)涵豐富，具有很強的政治性、思想性、理論性、指導(dǎo)性，令人鼓舞、發(fā)人深省、催人奮進。通過參加全行“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)，我深切感受到新時代取得舉世矚目的偉大成就來之不易，開辟馬克思主義中國化時代化新境界意義非凡，謀劃第二個百年戰(zhàn)略目標(biāo)高瞻遠矚、邏輯縝密、路徑清晰。
董事會辦公室作為服務(wù)董事會的職能部室，將以黨的二十大精神為指引，始終堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，完善黨管金融的制度體系和黨中央重大決策部署落實機制，將加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于金融工作的全過程、各方面，不斷增強金融工作的政治性、人民性。一是持續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神。作為總行機關(guān)部室之一，董事會辦公室是黨的二十大精神在農(nóng)發(fā)行落實落地落細的“最初一公里”，要深入研究二十大報告中關(guān)于黨的建設(shè)、經(jīng)濟金融和“三農(nóng)”發(fā)展等重要論述，切實提高運用黨的創(chuàng)新理論最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的能力。二是推動加強黨對金融的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。農(nóng)發(fā)行作為農(nóng)業(yè)政策性金融機構(gòu)，要認(rèn)真貫徹落實二十大報告中提出“推進國有企業(yè)、金融企業(yè)在完善公司治理中加強黨的領(lǐng)導(dǎo)”要求，董事會辦公室更是要在將黨的領(lǐng)導(dǎo)全面融入到公司治理各個環(huán)節(jié)中先走一步，助力總行黨委更好發(fā)揮把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。三是有效提升決策咨詢水平。董事會辦公室要協(xié)助董事會在完善公司治理、合規(guī)運作等方面發(fā)揮更加突出的作用。要以組織開展議案前期審查為契機，勤于鉆研、善于分析，提高辦內(nèi)政策分析和問題研究能力，提升作為董事會辦事機構(gòu)的參謀助手水平。四是做好公司治理的宣貫工作。大力傳導(dǎo)全行全員參與公司治理的理念，調(diào)動各部門、各條線參與公司治理的積極性、有效性，使公司治理理念深入人心，進一步推動全行形成公司治理合力，不斷提升公司治理效能。
以二十大精神為指引
為推進農(nóng)發(fā)行現(xiàn)代化建設(shè)貢獻調(diào)評力量
總行調(diào)查評估中心總經(jīng)理 何剛
黨的二十大擘畫了全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國的宏偉藍圖，為做好新時代新征程全國經(jīng)濟和“三農(nóng)”工作指明了總體要求和前進方向。去年以來，總行調(diào)查評估中心緊扣迎接學(xué)習(xí)宣傳黨的二十大這一主題主線，緊緊圍繞服務(wù)黨和國家工作大局以及農(nóng)發(fā)行中心工作任務(wù)，堅決貫徹總行黨委各項工作部署，堅持以專業(yè)制度建設(shè)、專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、專業(yè)資質(zhì)管理、專業(yè)團隊培養(yǎng)為中心，有效推進調(diào)評主責(zé)主業(yè)提質(zhì)增效，全力配合做好穩(wěn)經(jīng)濟大盤和服務(wù)全行高質(zhì)量發(fā)展，取得了較好工作成績。2023年是全面貫徹落實二十大精神的開局之年，中心將牢固樹立“國之大者”理念，堅決貫徹總行黨委工作部署，切實把二十大學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作思路和實際行動，精心統(tǒng)籌，銳意進取，為農(nóng)發(fā)行譜寫金融支農(nóng)新篇章做出新貢獻。
把舵定向，堅決扛起嚴(yán)黨強黨政治責(zé)任，以更高標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)要求走好總部機關(guān)“第一方陣”。抓好二十大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹，集中力量推進巡視長效整改，有力加強黨支部領(lǐng)導(dǎo)；抓實“服務(wù)一個中心、聚焦一個群體、抓住一個關(guān)鍵”的支部工作法，強化支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，打造“專業(yè)合規(guī)、敬業(yè)高效、創(chuàng)業(yè)爭先”的調(diào)評團隊；抓牢黨風(fēng)廉政建設(shè)，持續(xù)開展警示教育，嚴(yán)格廉潔辦貸要求，強化廉政回訪等制度執(zhí)行，保持優(yōu)良工作作風(fēng)；抓細年輕干部培養(yǎng)，高質(zhì)量組織開展“青年論壇”，統(tǒng)籌安排青年到基層實踐鍛煉，著力凝聚青年骨干力量。
面向全局，以專業(yè)化規(guī)范化的調(diào)評工作統(tǒng)籌業(yè)務(wù)發(fā)展、結(jié)構(gòu)優(yōu)化與風(fēng)險防控，夯定信貸業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的調(diào)評基礎(chǔ)。扎實履行調(diào)評主責(zé)主業(yè)，服務(wù)優(yōu)質(zhì)客戶和重點項目，大力提升調(diào)評質(zhì)效；從嚴(yán)把好信貸準(zhǔn)入關(guān)，全面客觀評價項目可行性和風(fēng)險性，持續(xù)推進信貸結(jié)構(gòu)優(yōu)化；不斷完善辦貸體制機制，抓緊構(gòu)建信貸調(diào)評要點和報告模板等專業(yè)化制度，持續(xù)推進行業(yè)分析三年專項工作，不斷提升全行調(diào)評工作的專業(yè)化、制度化和精細化。
著眼長遠，聚力專業(yè)化團隊建設(shè)及專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)體系建設(shè)，為打造現(xiàn)代化信貸管理體制提供重要支撐。建立總省行調(diào)評工作聯(lián)系指導(dǎo)機制，為基層行提供更加精準(zhǔn)精細、及時有效的專業(yè)指導(dǎo)；持續(xù)做好調(diào)查評估典型案例推廣交流與項目后評價，推進中長期貸款項目調(diào)查評估工作制度化規(guī)范化；穩(wěn)步推行調(diào)評專業(yè)資質(zhì)管理，開展多層次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，大力推進全行調(diào)評專業(yè)人才庫建設(shè)，全面梳理信貸調(diào)評方法原理、技術(shù)實操等內(nèi)容，著手編寫調(diào)查評估專業(yè)教材，大力推動全行調(diào)查評估專業(yè)團隊建設(shè)。
